《规划》的出台，旨在全面贯彻落实《江苏省知识产权战略纲要》，完善知识产权人才培养、使用、激励和评价体制机制，加快各类知识产权专业人才培养步伐，营造有利于知识产权人才成长和发展的良好环境，努力构建一支规模大、结构优、素质高的知识产权人才队伍，为建设知识产权强省和创新型江苏提供坚实的知识产权人才保障和智力支持。  

　　《规划》以“服务发展、整合资源、以用为本、高端引领”为基本原则，确立了到2020年全省知识产权人才队伍建设的总体目标：即知识产权人才队伍进一步壮大，知识产权人才结构进一步优化，知识产权人才环境进一步改善，并且设置了具体的指标和明确的目标要求。  

　　《规划》明确了“十三五”时期知识产权人才工作的九项主要任务，即：实施企业知识产权人才培养工程，实施知识产权服务专业人才培养工程，实施知识产权执法及行政管理人员能力提升工程，实施知识产权高层次人才引进及培养工程，实施知识产权普及教育工程，大力推进知识产权学科专业建设，不断加强知识产权培训基地建设，切实加快知识产权远程教育平台建设，积极抓好知识产权人才库建设。  

　　据悉，截止“十二五”末：江苏建设国家级知识产权培训基地3家、省级知识产权培训基地11家和省级知识产权研究中心、研究院等研究机构8家。构建省知识产权远程教育网络平台，成立知识产权远程教育子站5个。全省有23人入选国家知识产权专家库专家、15人被评为全国知识产权领军人才、18人被列为国家知识产权高层次人才培养人选，经专业培训取得专利代理人资格人员2230人，开展知识产权工程师培训16000余人、企业知识产权总监培训2600余人、品牌管理专业人员培训5000余人，全省知识产权从业人员达到40000人，人才总量位居全国前列。